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      已派遣的畢業生在什么情況下可辦理改派?有哪些手續?

      發布者:zhangguohua [發表時間]:2014-04-18 [來源]: [瀏覽次數]:

      已派遣的畢業生在什么情況下可辦理改派?有哪些手續?

      畢業生就業是一項嚴肅的工作。就業方案的形成是由畢業生和用人單位通過“供需見面”、“雙向選擇”之后報經主管部門審核的。就業方案一經下達,畢業生不得隨意變動。但遇下列情況時可以申請改派:(1)錯派;(2)派遣報到后,發現用人單位已經撤消或用人單位隸屬關系發生了變化;(3)畢業生本人遭受不可抗拒的因素或其它特殊原因。

      畢業生正式派遣后一年之內可以辦理改派。超過一年時間,不再受理改派。若出現非改派不可的情況,也只能通過原工作地人才交流中心辦理人事關系掛靠,若又要將關系遷入異地就業,則需通過原工作地和異地的人才交流服務中心直接辦理人事關系(工作關系、檔案戶口)的遷移,不再需要回學校辦理任何手續。改派手續有:

      (1)畢業生向原就業單位提出改派申請,講明改派原因。

      (2)原單位同意改派后,出具將畢業生退回學?;蛲鈱厴I生改派到其他單位工作的公函。(該退函是針對畢業學校的函,由畢業生自己帶回)。

      (3)畢業生持原報到證、原報到單位書面退函、新的用人單位接收函和畢業證原件到所在院系和校就業中心辦理改派審批手續,再自己到湖南省就業中心辦理改派報到證。

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